11月25日，荣耀的送别会上任正非发表了讲话，谈论到三点“为什么要剥离荣耀”“如何做好这件事”“做华为全球最强的竞争对手，超越华为，甚至可以喊打倒华为，成为你们一个自我激励员工的口号”。
从2019年到2020年，不断遭受来自外界的打压，导致华为的供应链和出货量的整个生态平衡出现了问题，对此华为也没有更好的解决办法，只有在这些围追堵截上自己加予鼓励。特别是这句话“没有伤痕累累，哪来皮糙肉厚，英雄自古多磨难。回头看，崎岖坎坷；向前看，永不言弃”。
或许这就是任总开篇讲的，“我们本是一棵小草，这两年的狂风暴雨没有把我们打垮，艰难困苦的锻炼，过几年也许会使我们变成一棵小铁树。铁树也终会开花”。
壮士断臂终有不舍，顾全大局需将剥离。
华为在某些国家的严厉制裁下，让华为明白了一个道理，这些政客利用“国家安全”为由不是为了纠正华为，而是想要打死华为。虽说也像任总说的短期的困难，华为可以克服，但是不能因为华为的受难，把其他无辜的人拖下水，这是华为最不愿意看到的。华为有着全球170个代理商、分销商，没有理由“因渠道没水而干枯”，导致几百万人失业，也不能因为华为不能采购而让供应商货存积压，销量下滑，拖累整个股市。如果可以只是华为单方面可以做一些牺牲。（小编认为任总的格局和大度已经超越了宰相肚里能撑船，牺牲小我，也要点亮同伴的光芒的精神）剥离“荣耀”可以让水源未断之时，补充满流水。但是荣耀的员工还是需要遵循的原则是：对客户要有宗教般虔诚的心态，维护好客户的利益，尊重对供应商的承诺，契约精神是立于不败的基础。（有点暗讽某些人，不能用自己的权力，就可以肆意妄为，还是要遵循契约），同时也寄望智信公司迅速恢复生产，期望新员工也有更好的未来。
水流将枯，如何汇河
水一旦枯竭，小草也就无法成为铁树了。只有全力拥抱全球化产业资源，尽快解决供应商的问题，这才是当前最重要的问题，这口水一旦被握在别人主动上，暂时只能等死。所以要学习一切的先进科技，大胆与他们合作，与他们共同成长，还要保持优良传统，保持队伍的独立性，人才性，激励性，这样就无惧挑战。英雄好汉就应该有打倒对方的勇气
坚持改进自己，努力把自己变得更优秀，坚持集思广益。挫折会有，不必惊慌，不要独断专行，团结一致向前。这是任总对荣耀的寄语。同时也不忘告诫荣耀，严格合规管理，严格遵守国际规。今天“离婚”也要像个成年人一样，理智分开，未来大家都要过得更好，即使相遇了也要有打倒对方的勇气，不要怕谁输谁赢，大家都是“汉阳造”
写在最后：相处事难别亦难，秋风送寒杏叶黄，你们走好！
